SPRENDIMAS

DĖL MOLĖTŲ ŠVIETIMO CENTRO NUOSTATŲ PATVIRTINIMO
2009 m. rugsėjo 24 d. Nr. B1-155
Molėtai

Vadovaudamasi Lietuvos Respublikos biudžetinių įstaigų įstatymo (Žin., 1995, Nr. 104-2322) 5 straipsniu, Lietuvos Respublikos vietos savivaldos įstatymo (Žin., 2008, Nr. 113-4290) 18 straipsnio 1 dalimi, Lietuvos Respublikos švietimo įstatymo (Žin., 2003, Nr. 63-2853) 43 straipsnio 4 dalimi, Lietuvos Respublikos švietimo ir mokslo ministro 2009-05-19 įsakymu Nr. ISAK-1048 ,,Dėl Švietimo ir mokslo ministro 2004 m. liepos 16 d. įsakymo Nr. ISAK-1162 „Dėl reikalavimų valstybinių ir savivaldybių mokyklų nuostatams patvirtinimo“ pakeitimo“ (Žin., 2009, Nr. 61-2449),

Molėtų rajono savivaldybės taryba  n u s p r e n d ž i a:

1. Patvirtinti Molėtų švietimo centro nuostatus (pridedama).
2. Pripažinti netekusiais galios Molėtų rajono savivaldybės tarybos 2007 m. gruodžio 20 d. sprendimu Nr. B1-229 „Dėl Molėtų švietimo centro nuostatų naujos redakcijos“ patvirtintus Molėtų švietimo centro nuostatus.
3. Įgalioti Molėtų švietimo centro direktorę Romualdą Žvinienę pasirašyti įstaigos nuostatus ir įregistruoti juos Juridinių asmenų registre įstatymų nustatyta tvarka.

PATVIRTINTA
Molėtų rajono savivaldybės tarybos
2009 m. rugsėjo 24 d.
sprendimu Nr. B1-155

MOLĖTŲ ŠVIETIMO CENTRO NUOSTATAI

I. BENDROSIOS NUOSTATOS

1. Molėtų švietimo centro nuostatai reglamentuoja Molėtų švietimo centro (toliau- Centras) teisinę formą, priklausomybę, savininką, savininko teises ir pareigas įgyvendinančią instituciją, buveinę, grupę, tipą, pagrindinę paskirtį, veiklos sritį, veiklos rūšis, tikslą, uždavinius, funkcijas, teises, veiklos organizavimą ir valdymą, darbuotojų priėmimą į darbą, jų darbo apmokėjimo tvarką ir kvalifikacijos tobulinimą, turtą, lėšas, jų naudojimo tvarką ir finansinės veiklos kontrolę, reorganizavimo, likvidavimo ir pertvarkymo tvarką.

2. Centro oficialus pavadinimas - Molėtų švietimo centras, trumpasis pavadinimas Molėtų ŠC. Centras įregistruotas Juridinių asmenų registre. Juridinio asmens kodas 195400173.

3. Centras įsteigtas - 2001 m. balandžio 5 d. Molėtų rajono savivaldybės tarybos sprendimu Nr. 36.

4. Teisinė forma - biudžetinė įstaiga.

5. Priklausomybė - savivaldybės įstaiga.

6. Savininkas - Molėtų rajono savivaldybė.

7. Savininko teises ir pareigas įgyvendinanti institucija - Molėtų rajono savivaldybės taryba.

8. Buveinė - Vilniaus g. 44, LT - 33140 Molėtai.

9. Grupė - neformaliojo švietimo įstaiga.

10. Tipas - mokytojų švietimo centrai.

11. Pagrindinė paskirtis - švietimo įstaiga, kurios pagrindinė veikla yra teikti mokytojui ir (ar) mokyklai pedagoginę, psichologinę, informacinę, konsultacinę, kvalifikacijos tobulinimo ir kitą pagalbą. Kitos paskirtys - kitas, niekur kitur nepriskirtas švietimas, kitas keleivinis sausumos transportas, kompiuterių nuoma, nuosavo arba nuomojamo nekilnojamo turto nuoma ir eksploatavimas.

12. Mokymo kalba - lietuvių kalba.

13. Mokymo forma - seminarai, paskaitos, kursai, organizuota tikslinė savišvieta.

14. Centras yra viešasis juridinis asmuo, turintis atsiskaitomąją ir kitas sąskaitas Lietuvos Respublikos bankuose, antspaudą su savivaldybės herbu ir Centro pavadinimu. Centras savo veiklą grindžia Lietuvos Respublikos Konstitucija, Lietuvos Respublikos įstatymais, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimais, švietimo ir mokslo ministro įsakymais, Molėtų rajono savivaldybės tarybos sprendimais, jos įgaliotų institucijų teisės aktais ir šiais nuostatais.

II. VEIKLOS SRITIS IR RŪŠYS, TIKSLAS, UŽDAVINIAI IR FUNKCIJOS

15. Centro pagrindinė veiklos sritis - kitas niekur kitur nepriskirtas švietimas, kodas 85.59.

16. Centro veiklos rūšys:

16.1. nuosavo arba nuomojamo nekilnojamo turto nuoma ir eksploatavimas, kodas 68.20;

16.2. kompiuterių nuoma, kodas 17.77.33;

16.3. kitas keleivinis sausumos transportas, kodas 49.39.

17. Centro veiklos tikslas - sudaryti sąlygas ir skatinti mokyklų vadovus, jų pavaduotojus ugdymui, mokytojus, pagalbos mokiniui specialistus įgyti ir plėtoti savo kompetencijas, nuolat mokytis siekiant užtikrinti aukštą švietimo kokybę.

18. Centro veiklos uždaviniai:

18.1. organizuoti švietimo darbuotojų kvalifikacijos tobulinimo darbą, inicijuoti aktyvų švietimo darbuotojų dalyvavimą švietimo pertvarkoje ir kaitoje;

18.2. sudaryti sąlygas nuolatiniam švietimo darbuotojų mokymuisi;

18.3. tirti ir prognozuoti švietimo darbuotojų kvalifikacijos tobulinimo ir saviugdos poreikius;

18.4. sudaryti galimybes švietimo darbuotojams įgyti aukštesnę kvalifikaciją, skatinti savišvietą;

18.5. skatinti ir diegti pažangias iniciatyvas, padedančias švietimo darbuotojams tobulinti profesinį meistriškumą, aktyvinti ugdymo procesą;

18.6. plėtoti profesinį bendradarbiavimą ir gerosios darbo patirties sklaidą;

18.7. teikti transporto paslaugas rajono savivaldybės biudžetinėms įstaigoms, padedant joms įgyvendinti veiklos tikslus.

19. Centro funkcijos:

19.1. organizuoja švietimo darbuotojų ir kitų suaugusiųjų asmenų kvalifikacijos tobulinimo neformalaus švietimo darbą;

19.2. sudaro sąlygas nuolatiniam švietimo darbuotojų ir kitų suaugusiųjų asmenų kvalifikacijos tobulinimui, nuolatiniam neformaliam mokymuisi, profesinei veiklai reikalingų teorinių ir praktinių žinių įgyjimui;

19.3. tiria ir analizuoja mokyklų vadovų, jų pavaduotojų ugdymui, mokytojų, pagalbos mokiniui specialistų kvalifikacijos tobulinimo ir saviugdos poreikius;

19.4. rengia kvalifikacijos tobulinimo programas ir organizuoja mokyklų vadovų, jų pavaduotojų ugdymui, mokytojų, pagalbos mokiniui specialistų, kitų suaugusiųjų grupių kvalifikacijos tobulinimo renginius;

19.5. viešai skelbia informaciją apie vykdomas kvalifikacijos tobulinimo programas ir jų akreditavimą, organizuojamus kvalifikacijos tobulinimo renginius;

19.6. nustato kvalifikacijos tobulinimo programų rengimo, aprobavimo tvarką, renginių organizavimo (dalyvių registravimo, grupių komplektavimo, vykdymo, dokumentavimo) tvarką;

19.7. tiria kvalifikacijos tobulinimo programų ir renginių veiksmingumą, jų poveikį mokyklų vadovų, jų pavaduotojų ugdymui, mokytojų, pagalbos mokiniui specialistų darbo kokybei;

19.8. rengia ir dalyvauja įvairiuose projektuose;

19.9. suteikia galimybes švietimo darbuotojams kaupti ir skleisti pedagoginę patirtį;

19.10. organizuoja metodinę veiklą, teikia metodinę, dalykinę pagalbą mokyklų vadovams, jų pavaduotojams ugdymui, mokytojams, pagalbos mokiniui specialistams ir skleidžia jų gerąją darbo patirtį;

19.11. išduoda kvalifikacijos tobulinimo pažymėjimus ir pažymas;

19.12. užtikrina organizuojamų renginių kokybę;

19.13. kaupia bibliotekos fondą, metodines priemones ir sudaro sąlygas švietimo darbuotojams, kitiems suaugusiesiems tuo naudotis;

19.14. teikia informaciją apie mokomąją medžiagą ir naudojimąsi ja bei konsultacinę pagalbą švietimo darbuotojams;

19.15. teikia informaciją, konsultacinę pagalbą informacinių, komunikacinių technologijų naudojimo klausimais rajono švietimo įstaigoms;

19.16. organizuoja švietimo įstaigoms gaunamų vadovėlių, mokymo priemonių, mokyklinės dokumentacijos užsakymą ir išdavimą;

19.17. organizuoja rajoninius, zoninius renginius mokiniams (olimpiadas, vasaros užimtumo ir poilsio stovyklas, konkursus, parodas, paskaitas ir kt.) bei rajono atstovų dalyvavimą zoniniuose, respublikiniuose renginiuose;

19.18. organizuoja rajono mokinių savivaldą, rajono Mokinių tarybos veiklą;

19.19. teikia rajono gyventojams profesinio informavimo paslaugas, padedančias pasirinkti ar keisti profesiją;

19.20. koordinuoja rajono Mokinių ir Pedagogų duomenų bazių tvarkymą;

19.21. kuria veiklai įgyvendinti reikiamą materialinę bazę;

19.22. gali plėsti savo veiklą, atsižvelgiant į vietos poreikius ir galimybes (kultūrinė, leidybinė, švietėjiška ir kita);

19.23. bendradarbiauja su socialiniais partneriais;

19.24. teikia transporto paslaugas rajono savivaldybės biudžetinėms įstaigoms, savivaldybės administracijai, asociacijoms.

III. CENTRO TEISĖS

20. Centras, vykdydamas jam pavestas funkcijas, turi šias teises:

20.1. pasirinkti tinkamas darbo formas ir metodus;

20.2. gauti reikiamą informaciją iš Švietimo ir mokslo ministerijos, kitų valstybės, savivaldybės institucijų;

20.3. savarankiškai bendradarbiauti su šalies ir užsienio partneriais;

20.4. stoti į asociacijas ir dalyvauti jų veikloje;

20.5. teikti mokamas paslaugas Lietuvos Respublikos teisės aktų nustatyta tvarka;

20.6. gauti paramą Lietuvos Respublikos teisės aktų nustatyta tvarka;

20.7. lankytis švietimo įstaigose, organizuojant pedagogų kvalifikacijos tobulinimą, stebint, analizuojant bei tiriant pedagogų veiklą, gerąją darbo patirtį, metodinę veiklą;

20.8. dalyvauti kvalifikacijos tobulinimo renginiuose, stažuotėse už Centro lėšas, neviršijant šiai veiklai skirtų limitų;

20.9. organizuoti kvalifikacijos tobulinimo, kultūros, edukacinius renginius mokyklų bendruomenių nariams, kitoms rajono gyventojų grupėms;

20.10. siūlyti dokumentų pataisas, kurti įvairius projektus, programas, konkursus skirtus pedagogų kvalifikacijai, ugdymo procesui tobulinti, švietimo įstaigų kaitai;

20.11. naudotis kitomis teisės aktų suteiktomis teisėmis.

IV. CENTRO VEIKLOS ORGANIZAVIMAS IR VALDYMAS

21. Molėtų rajono savivaldybės taryba tvirtina Centro nuostatus, jų pakeitimus, papildymus, skiria biudžeto lėšas.

22. Centro veiklos organizavimo teisinis pagrindas - Centro strateginis planas, tvirtinamas Centro steigėjo ar jo įgalioto asmens; metinė veiklos programa, aprobuojama Centro steigėjo įgalioto asmens, tvirtinama Centro direktoriaus, mėnesio renginių planai - grafikai, tvirtinami Centro direktoriaus.

23. Centras savo veiklos stebėseną vykdo pagal Lietuvos Respublikos Švietimo ir mokslo ministro patvirtintą Švietimo centrų įsivertinimo metodologiją.

24. Centro veiklą prižiūri Molėtų rajono savivaldybės taryba ir jos įgaliotos institucijos. Kas penkeri metai pagal Švietimo ir mokslo ministro patvirtintus veiklos vertinimo rodiklius, atliekamas išorinis Centro veiklos vertinimas.

25. Centrui vadovauja direktorius, turintis aukštąjį universitetinį (pedagoginį) išsilavinimą, pedagoginio bei vadybinio darbo praktiką.

26. Direktorių atviro konkurso būdu skiria į šias pareigas ir atleidžia teisės aktų nustatyta tvarka Molėtų rajono savivaldybės taryba.

27. Direktoriaus darbo užmokestį nustato Molėtų rajono savivaldybės taryba.

28. Sprendimus dėl direktoriaus atostogų, komandiruočių ir pavadavimo priima Centro steigėjas ar jo įgaliotas asmuo.

29. Direktorius pavaldus Molėtų rajono savivaldybės tarybai.

30. Direktorius:

30.1. vadovauja rengiant ir vykdant strateginį planą ir metinę veiklos programą;

30.2. priima į darbą, atleidžia iš jo, skatina ir skiria drausmines nuobaudas darbuotojams, vykdo kitas darbdavio funkcijas, nustatytas Darbo kodekse;

30.3. rengia ir tvirtina Centro vidaus darbo tvarkos taisykles, darbuotojų pareigybių aprašus;

30.4. sudaro darbo, autorines ir kitas sutartis, Centro funkcijoms atlikti;

30.5. telkia darbuotojus Centro funkcijoms, uždaviniams ir numatytoms programoms vykdyti, koordinuoja jų darbą, organizuoja atsiskaitymą už atliktą darbą;

30.6. stebi, analizuoja, vertina Centro veiklą ir darbo rezultatus, inicijuoja veiklos įsivertinimą;

30.7. leidžia įsakymus, kontroliuoja jų vykdymą;

30.8. inicijuoja ir koordinuoja Centro darbuotojų dalyvavimą projektų (programų) konkursuose, analizuoja šios veiklos rezultatus;

30.9. rūpinasi intelektualiniais, materialiniais, finansiniais, informaciniais ištekliais;

30.10. sudaro sąlygas darbuotojų profesiniam tobulėjimui, kvalifikacijos tobulinimui;

30.11. organizuoja dokumentų valdymą ir saugojimą teisės aktų nustatyta tvarka;

30.12. užtikrina buhalterinės apskaitos ir dokumentų valdymo kokybę;

30.13. vykdo asignavimų valdytojo funkcijas. Kartu su vyriausiuoju finansininku sudaro metinę pajamų ir išlaidų sąmatą, analizuoja lėšų panaudojimo tikslingumą, ieško papildomų asignavimo šaltinių;

30.14. rengia Centro veiklos ataskaitas;

30.15. nustato dalyvavimo kvalifikacijos tobulinimo renginyje ir/ar įgytas kompetencijas patvirtinančių pažymėjimų išdavimo tvarką;

30.16. užtikrina metodinių priemonių, vadovėlių kaupimą ir galimybę naudotis švietimo, kultūros darbuotojams ir kitiems suaugusiesiems;

30.17. prižiūri vadovėlių, metodinių priemonių ir mokyklinės dokumentacijos užsakymą ir perdavimą švietimo įstaigoms;

30.18. užtikrina Mokinių ir Pedagogų duomenų bazių registro tinkamą tvarkymą;

30.19. prižiūri Centro profesinio informavimo taško veiklą;

30.20. užtikrina etikos normų laikymąsi, sveiką ir saugią aplinką; rūpinasi darbo sauga;

30.21. inicijuoja ir koordinuoja informacijos apie Centro veiklą rengimą ir skelbimą;

30.22. atsako už teikiamos informacijos apie Centrą teisingumą;

30.23. bendradarbiauja su įstaigomis ir institucijomis, dirbančiomis kvalifikacijos tobulinimo srityje;

30.24. atstovauja Centrui kitose institucijose;

30.25. rūpinasi tarptautiniais Centro ryšiais;

30.26. vykdo kitas teisės aktuose bei pareigybės aprašyme nustatytas funkcijas;

30.27. atsako už Centro dokumentų perdavimą pagal aktą, nutraukus darbo sutartį su steigėju;

30.28. atsako už visą Centro veiklą.

V. DARBUOTOJŲ PRIĖMIMAS Į DARBĄ, JŲ DARBO APMOKĖJIMO TVARKA IR KVALIFIKACIJOS TOBULINIMAS

31. Centro darbuotojus į darbą priima ir atleidžia direktorius Lietuvos Respublikos teisės aktų nustatyta tvarka.

32. Centro darbuotojams už darbą mokama Lietuvos Respublikos įstatymų ir kitų teisės aktų nustatyta tvarka.

33. Priimti darbuotojai supažindinami su Centro vidaus tvarkos taisyklėmis, pareigybių aprašais, darbų saugos reikalavimais.

34. Centro direktorius ir darbuotojai tobulina kvalifikaciją, atestuojasi Lietuvos Respublikos įstatymų ir kitų teisės aktų nustatyta tvarka.

VI. CENTRO TURTAS, LĖŠOS, JŲ NAUDOJIMO TVARKA IR FINANSINĖS VEIKLOS KONTROLĖ

35. Centras valdo patikėjimo teise perduotą savivaldybės turtą, naudoja ir disponuoja juo pagal įstatymus Molėtų rajono savivaldybės nustatyta tvarka.

36. Centras finansuojamas iš valstybės ir Molėtų rajono savivaldybės biudžeto lėšų pagal steigėjo patvirtintas sąmatas;

37. Centras turi specialiųjų lėšų. Jas sudaro fizinių ir juridinių asmenų lėšos, gautos už kvalifikacijos tobulinimo, transporto ir kitas paslaugas pagal steigėjo nustatytus įkainius;

38. Centras gali turėti nebiudžetinių lėšų. Jas sudaro: juridinių, fizinių asmenų paramos ir labdaros, fondų, organizacijų dovanotos ar kitaip teisėtais būdais perduotos lėšos;

39. Centro materialinė bazė:

39.1. Molėtų rajono savivaldybės tarybos priskirti pastatai, inventorius, mokymo priemonės, finansiniai ištekliai;

39.2. fondų, organizacijų, kitų juridinių ir fizinių asmenų dovanotos ar kitaip teisiniais būdais įgytos lėšos.

40. Centro biudžetinės ir nebiudžetinės lėšos naudojamos Lietuvos Respublikos įstatymų ir teisės aktų nustatyta tvarka.

41. Materialinės vertybės, įgytos naudojant biudžeto ir nebiudžetines lėšas, nurašomos bei realizuojamos Lietuvos Respublikos Vyriausybės teisės aktų nustatyta tvarka.

42. Centro finansinė veikla ir buhalterinė apskaita bei atskaitomybė organizuojama Lietuvos Respublikos įstatymų ir kitų teisės aktų, Molėtų rajono savivaldybės tarybos nustatyta tvarka.

43. Buhalterinę apskaitą vykdo vyriausiasis finansininkas teisės aktų nustatyta tvarka.

44. Centro finansinės veiklos kontrolę vykdo Valstybės kontrolės ar Molėtų rajono savivaldybės tarybos įgaliotos institucijos.

VII. BAIGIAMOSIOS NUOSTATOS

45. Centro nuostatus, jų pakeitimus, papildymus tvirtina Molėtų rajono savivaldybės taryba.

46. Centro nuostatai keičiami, papildomi steigėjo siūlymu ar Centro direktoriaus iniciatyva.

47. Centras reorganizuojamas, likviduojamas ar pertvarkomas Lietuvos Respublikos civilinio kodekso ir kitų teisės aktų nustatyta tvarka.

Molėtų švietimo centro direktorė Romualda Žvinienė